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第1331章 办公会议（第1页）

上午九点半，局委员、钟纪委书记普华成主持召开书记办公会。

钟纪委的常委会由于范围、程序、形式等方面原因，略显慎重规模较大；书记办公会则可因工作需要随时由书记召集并主持。

普华成往往喜欢后者，基层出身的他觉得钟纪委书记办公会更象地方的常委会；钟纪委常委会则类似于地方的常委扩大会。

因为钟纪委常委共多少人？十八位；书记加副书记才九位，正好一半。

倒不是人数的问题，而是钟纪委常委当中成份比较复杂，有京都巡视组领导，有钟组部副部长，有军部纪委书记，有监察部领导等等，故而常委会往往讨论研究、学习贯彻、部署落实的都是大事要事，务虚方面相对多些。

书记办公会则侧重于钟纪委各部室当前具体工作，各专案组主抓承办的大案要案，开门见山直截了当。

对普华成而言，召开书记办公会并非掌握各位副书记直接负责或分管专案组查案进度，而是了解他们近期做什么事、查了哪些案子，因为钟纪委特殊关键的地位决定了多重领导性质，有时一号亲自交办，如念松霖两次驻省委查案；有时分管钟纪委的常委密令，如严加厉进驻临都，都不需要向普华成详细汇报，这种情况下，普华成也不便主动过问。

偶尔也会打个招呼，通常只泛泛而论，不会透露过多信息。

副书记严加厉昨晚乘坐飞机匆匆抵京，随行的两名秘书随即组织人员连夜撰写汇报材料，堪堪在严加厉一觉睡醒后完成，直到会前十分钟，他还伏在案头涂涂改改。

严加厉在副书记当中排名第四，一个居于中游不上不下的位置，基本来说到这一步仕途就到头了；但在自二十世纪以来被置于重要核心地位的钟纪委而言，所有人都必须处于紧张高速运转之中，工作方面的确尤如逆水行舟不进则退，之前有内外勾结泄露机密被组织处理，也有怕得罪人、畏首畏尾被贬黜到边缘单位的，因此时刻懈怠不得，马虎不得。

首先由副书记汇报近期分管条线工作，照例从排名最高的常务副书记开始，严加厉自然是第四位发言，正好抓紧时间继续修改材料，连夜赶出来的稿子太毛糙、太草率，让对文字要求高的严加厉很不满意，若非时间仓促肯定大发雷霆后推翻重来，如今只能按捺住火气逐字逐句修改。

前两位副书记负责的都是近期五常亲自批示要求“严查严办”

的大案要案，普华成全程跟踪并关注每个节点，基本三言两语后便提类似“既要抓紧进度又要确保质量”

等不是废话的废话，两位副书记也心知今天会议重点不是自己，随即一掠而过。

排名第三的公副书记——这是比较少见的姓氏，他担任省纪委书记期间曾经有好事者发起寻找“母书记”

的无聊活动，结果还真的在某个县城找到了，一位街道办副书记姓母，由于两人级别相差悬殊也就没了开玩笑的意义，寻找“母书记”

活动遂不了了之。

公副书记分管的第八监察室负责中原数省，监督范围主要包括副省级及以上党正领导干部，还有重要领导岗位的厅级领导，后来再加上规模级省属国企主要领导。

对的，公副书记汇报的主题就是邱志东专案组调查情况，这也是骆广庆跳过普华成直接交办的案子。

“目前专案组掌握的关于邱志东任职期间违规违纪事项，主要分五大类四十六条问题，分别决策错误导致公司重大损失；独揽人事权任人唯亲权色交易；存在官商勾结利益输送嫌疑；资本运作不透明国有资产流失严重；存在向海外转移国有资产中饱私囊的嫌疑……”

细细密密读了将近半个小时，在场除了普华成其他都是老纪委，可即便普华蓉城听得出来所谓违规违纪陈述的苍白，因为份量比较重的后三大类，两类“存在嫌疑”

，一类“不透明”

，换而言之都没确凿证据！

至于前两项放在央企、省属企业都不算事儿，因为决策错误这种问题比比皆是，有句话这样说“工作即由正确和错误组成”

，领导决策除了正确就是错误，试想谁当领导确保百分之百正确？何况起码形式上还都是集体决策。

独揽人事权任人唯亲权色交易更为常见，反过来说，如果省属国企老总做不到“独揽人事权”

，就是不称职的老总！

独揽之后，肯定要任人唯亲啊，难不成还大力提拔竞争对手的亲信？至于顺手提拔一两位貌美如花的女下属，正是正界领导“毅然”

转往国企的意义啊，要不然……要不然你说怎么做才好？

因此听完公副书记的汇报，在座钟纪委领导脑里浮起的念头是：

不愧京都传统家族子弟，邱志东真是一位不错的同志。