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第18章 唐初权相房玄龄（第2页）

房玄龄在其位上充分发挥了行政才干，积极推动了一系列有利于国家稳定和发展的政策。

随着贞观之治的开启，房玄龄的职位进一步得到提升，他先后升任尚书左仆射和司空，成为唐朝初期最重要的宰辅大臣之一，执掌朝政长达二十多年。

五、治国理政与文化贡献

房玄龄在贞观年间的表现堪称典范，他的行政手腕和政策规划对贞观之治的成功构建起了基石作用。

他与杜如晦的配合被誉为“房谋杜断”

，生动描绘了他们在决策过程中的互补与高效。

房玄龄擅长运筹帷幄，深思熟虑，其策略布局往往着眼全局，预见未来；而杜如晦则是快刀斩乱麻，善于把握时机，及时作出决断。

两人携手，将唐太宗李世民的治国理想转化为实际的政策和制度，为唐朝早期的社会稳定和经济发展奠定了扎实的基础。

在行政管理方面，房玄龄秉持公正公平的原则，着手改革和优化政府机构，强调“量才授职”

、“任官惟贤”

、“务省官员”

，通过对中央官员的严格筛选和合理配置，确保了国家机器的高效运转。

他主导了对国家典章制度的修订和完善，特别是法律体系的改革，使得唐律相比前朝更加完备且适应时代需要，有力地推动了法制建设的进步。

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此外，房玄龄在文化建设领域的贡献同样显着。

他亲自组织并主持编纂了我国历史上第一部由官方修订的断代史——《晋书》，这部着作详尽记述了两晋时期的历史沿革和社会变迁，不仅填补了此前史料不足的空白，更对后世研究提供了丰富的参考依据，极大地丰富了唐代乃至整个中华历史文献宝库。

六、选贤任能与人才战略

房玄龄在贞观年间的用人之道，充分展现了其卓越的政治智慧与人文关怀。

他深知治理国家非一人之力所能及，而是依赖于广纳贤才、人尽其才的大局观。

房玄龄并不拘泥于寻求全能型的人才，相反，他慧眼识珠，尤其擅长发现和利用每个人的特长与优势，让各种专长之人各得其所，各展其能。

在选拔和任用官员时，房玄龄倡导务实与公正，主张不论出身贵贱，唯才是举，这在当时无疑是一大创举。

他积极推行政治清廉，鼓励直言敢谏，对那些敢于进言、勇于担当的官员予以提拔重用，同时对那些贪腐无能者坚决查处，从而营造了一个清明公正的用人环境。

房玄龄还特别重视人才培养和梯队建设，他认为人才的成长需要时间和锻炼，因此积极推动年轻官员的选拔和使用，鼓励他们参与重要政务，给予充分的信任和施展才华的空间。

这种开放包容、因材施教的用人策略，激发了广大官员的积极性和创造性，促使贞观年间出现了许多杰出的文臣武将，如魏徵、尉迟敬德、李靖等，他们各自在各自的领域做出了突出贡献，合力推动了唐朝初期政治、经济、文化等方面的全面繁荣。

七、身后荣耀与历史评价

贞观二十二年（648年）七月癸卯日，房玄龄病逝，终年六十九岁。

唐太宗追赠其为太尉，赐谥号“文昭”

，将其配享太宗庙廷，陪葬昭陵，足见其在唐初政坛上的崇高地位。

历史上，房玄龄被评价为“唐代贤相之首”

，其在政治上的卓着成就与人格魅力均得到了后世的高度赞扬。

综上所述，房玄龄凭借其卓越的政治智慧、深厚的文化底蕴以及宽广的人才胸怀，成为了中国历史上一位不可或缺的杰出政治家，其在唐初政局稳定与社会发展方面的贡献不可磨灭，其个人品质与执政风格更是对后世产生了深远的影响。

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