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第233章 放松（第2页）

他拿着竞争对手的产品资料，眉头紧锁，在会议室里来回踱步。

李选阁冷静地分析道：“不要被他们打乱节奏，我们要突出我们的技术优势和独特卖点。

我们的技术是经过长时间研发和验证的，具有更高的稳定性和创新性。”

公司组织了大规模的产品展示和体验活动，在一个宽敞的展览厅里，布置了精美的展台，展示着公司的新技术产品。

“哇，这效果简直太棒了！”

一位消费者在体验后赞不绝口。

他兴奋地向周围的人分享着自己的感受，吸引了更多的人前来体验。

在全体员工的共同努力下，公司成功化解了公关危机，新技术产品也获得了市场的高度认可。

订单如雪片般飞来，生产部门忙得不可开交。

然而，新的挑战又接踵而至。

由于市场需求的快速增长，公司的生产能力面临巨大压力。

“生产线已经满负荷运转，还是无法满足订单需求。”

生产部门负责人满头大汗地汇报。

他站在车间里，看着忙碌的生产线，一脸焦急。

李选阁果断决定：“立即扩建生产线，同时优化生产流程，提高效率。

不能因为生产能力的问题而耽误了订单交付，影响客户满意度。”

在扩建生产线的过程中，遇到了资金紧张的问题。

财务总监面露难色：“李总，公司的资金流目前比较紧张，可能无法支持大规模的扩建。

我们需要寻找新的资金来源。”

李选阁沉思片刻后说道：“我们可以考虑引入战略投资，或者与金融机构合作。

同时，也要优化财务预算，节省不必要的开支。”

经过多方努力，公司成功与一家知名的投资机构达成合作，获得了资金支持，生产线顺利扩建。

新的生产线采用了先进的自动化设备，大大提高了生产效率。

公司的业务再次迎来了快速发展的阶段，但李选阁知道，这只是暂时的胜利，未来还有更多的挑战等待着他们。

在一个宁静的夜晚，李选阁站在办公室的窗前，望着城市的灯火辉煌，心中思考着公司的未来战略。

他明白，只有不断创新，不断突破，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

他转身回到办公桌前，开始制定下一步的发展计划。

随着公司的发展，人才的需求变得更加紧迫。

在一次人力资源会议上，人事经理说道：“我们需要招聘一批高素质的技术和管理人才，以满足公司的发展需求。”

李选阁点头表示同意：“要制定有吸引力的招聘政策，同时加强内部培训和晋升机制，留住优秀人才。”