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第5章 赫尔赛雷姆塔（第3页）

“怎么，你是有什么问题想要指出？”

“我认为对于管理局来说，有些行政部门不适合完全交给智库进行托管。”

她的眼神直视夏修，那双深邃的眼睛背后藏着的是异常坚定的意志。

“智库决策过程的透明度和可解释性一直是被人们不断讨论的大问题，智库框架需要更新以定义ai在公共管理中的责任和权限，同时保障个人隐私和数据保护，以及如何处理涉及公平性、偏见和歧视的决策。

公众对ai完全托管政府行政部门可能有抵触情绪，担心失去人类的判断和同情。

况且，ai不能完全替代人类在政策制定、危机管理和公众沟通中的角色。

人类领导的洞察力、经验和直觉在许多情况下仍然不可或缺

即使ai的性能非常先进，也需要持续的人类监督来确保其决策符合公众利益和政策目标。

行政管理环境和政策需求是不断变化的，ai系统需要具备高度的适应性和学习能力。

综上所述，虽然ai可以极大地辅助行政部门的运营，提高效率和准确性，但完全放权给ai托管整个行政部门目前看来既不可行也不明智。

最佳做法可能是将ai作为一个强大的辅助工具，与人类决策者共同工作，利用ai的数据处理和分析能力来辅助人类做出更好的决策，同时确保决策过程的人性化、透明和负责任。”

夏修默默的听着情报总长的汇报和意见。

在这个过程中，他的脸上维持着一副不易察觉情绪的表情，既不明显地表示赞同，也没有露出任何反对的迹象。

随着潘西·简报告的进行，夏修手中的文件夹被他翻阅至某一页，最终停留在了一个特定的地方——那是潘西·简的个人履历表。

在这份履历表上，详细记录了潘西·简的个人背景、教育经历、以及在崩坏管理局内的职业生涯。

——潘西·简个人履历——

基本信息

姓名：潘西·简

教育背景：阿姆斯特丹国立大学、行政管理硕士。

管理局职业经历

行政部门。

职位：行政管理专员（已卸任）

主要职责：

负责日常行政管理工作，包括文档归档、资料整理等。

规划与研究部门

职位：高级政策研究员（已卸任）

主要职责：

负责相关领域内的政策研究、规划设计工作。

参与重大项目的评估和审核，为决策提供依据。

组织行业内外的调研活动，撰写研究报告和分析文档。

执法监察部门

职位：部门负责人（任职中——）

主要职责：