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第393章 不能缺少的交流（第3页）

听完了王仁的话，立马就成了队员们的讨伐对象。

看到这种场面，王仁倒是松了一口气，队员们也是人，每天高强度的训练，在这个没有辅助装备的时代，只能不停的磨练自己的身体，太辛苦了。

科里队员在看到王仁左右手都能射击，而且成绩差不多的时候，听了王仁的解说，一个个练的那是相当刻苦。

可以说徒手斗争这群人真的是人型武器，军里的牛人猛人还真的是多。

王仁现在的身手在科里也只能算是中不溜吧，带这么一群人真的是压力太大了。

王仁坐在一边，拿着笔和笔记本不停的记录着同志们的故事。

王仁也正在尝试从同志们的用词和讲述的故事里推断这人的心理承受能力和成长环境。

这对以后他们后续工作中的安排会有一定的参考价值。

当然这个看似茶话会的活动更多的是让队员们能更加深入的了解彼此。

通讯条件不允许的条件下，默契是最好的行动伙伴。

小规模的作战和大兵团有太多的不同，这需要王仁不停的去了解自己队员的战斗力。

不能等到最后等着某位队员的灵光一闪来救队伍，那就是指挥人员的失败了。

在一个完全安全，半封闭的空间里，同志们也更加愿意说一些平时不愿意说起的话题。

这是王仁就想要得，王仁发现这个时代的军人对工作和训练的态度真的无话可说。

可他们不愿意提自己的生活，这对他们以后的军人生涯并没有帮助。

有人起哄有人挤兑，能让同志们把心里最柔软的一部分显露出来。

也许当时会有点难为情，甚至有点羞愧。

其他同志听了以后也许会哈哈一笑，也许会有相同的感受。

可以后再在一起训练，出任务的时候他们共同守护的战友情就会更多。

一个人背负的家庭担子会变成一个集体共同承担。

同志们们的故事越说越有深度，同志从起哄也慢慢的进入了思考和讨论。

姚春晖似乎看出王仁这么做的初衷，只能佩服的对着王仁比划一个大拇指。

大半天的时间都在同志们的欢笑声里度过，各个队员各个小队之间的熟悉程度明显的增加了很多。

等解散后，队员们总算知道串门了，这是一个不错的开始。

小队中间有竞争是好的，但这种竞争不能影响各个小队之间的合作。

谁也不能保证以后任务会不会临时往小队里加人！

车上多了欢声笑语，队员们之间也组成小组开始在不同训练科目里进行交流和教学。