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第120章 外置大脑（第3页）

麻烦所有的队长举个手，让我认识一下。”

陆陆续续的就有16个练习生把手举了起来。

就是坐在最面前的这一排人，范天明笑了笑：“可以了，把手放下来吧，原来队长都坐在了最前啊。”

“我了解的是你们是根据C位的人选，自行分出来的组，队长也都是C位选手担当的吗？”

练习生们：“对。”

“是的。”

范天明抿了下嘴唇，点点头道：“说实话，能力队这边这么做我觉得蛮正常的，毕竟她们就是队伍里综合实力最强的选手。

但是勤奋队，你们这边并不是因为能力的问题当上队长，所以给你们个建议，那就是选出两个主心骨，一个队伍里唱歌实力最强的，一个跳舞实力最强的。

队长的职责就是协调好组员之间的关系，专业的事情就让队伍里最强的人来干，让她们来拍板。”

“职责分好以后，那么分词和舞蹈的摊派，自然就有了清晰的脉络。

作为团队的一员，首先你要认清自己的能力，不要去逞强干你做不到的事情。

就好比一首歌里面，有一段RAP，队伍里有两个都想要去表现这个部分，去争取。

那你们知道这时候应该怎么做嘛？”

有练习生开口道：“比一下，谁表现更突出就给谁。”

“对。”

范天明微微摇头，“错了，你们这时候要考虑的的是剩下那一段这两人谁更能表现好，作为团体，你们所有考虑的角度要从整体出发，而不是单独哪一面，你强我就给你，你想我就给你。

除非是这个人的能力在这一方面特别出彩。

既然成了一个团队，你们就要有团队的凝聚力，一切的宗旨是为了这次舞台可以表现更好去服务。

必然会有一些人做出牺牲，但大家的眼睛都是雪亮的，不用担心别人不会注意到。

就像我第一次公演舞台，可以唱RAP的就不下5人呐，为什么最终给了余良和林东东，并不是因为别人表现差，说白了我们都是为了团队整体。

用句不谦虚的话，如果当时我站在了C位去表现，你们觉得还会有别人的事情吗？

那时候我是刚拿了主题曲的C位，我理所当然的可以去这么做，或者大家都理所当然的觉得我该这么做。

所以真的想出彩，并不一定就是你在舞台上多表现那么一下，你就出彩了，除了舞台魅力，更多的还是你的个人魅力，这一点你们要有这个清楚的认知。”

说到这里，范天明喝了一口节目赞助商的饮料，润了下喉咙。

继续道：“这些分词舞蹈这些协调好以后，你们碰到的最大问题是队友水平参差不齐，注定会有人跟不上节奏，或者说有人就是唱歌跳舞方面都不太行。

能适应就适应，不能适应就改，要么动作简化，要么就是把她表现部分进行删减，任务分担到别人头上。

你们的时间很紧急，这个时候取舍就要果断一点，不要浪费太多时间。

等你们初步把整首作品完整表演下来，时间上有富余了，你们再回过头对基础相对差，表现少的人进行调整。”

“好了，今天我想给你分享的就这么多，你们有什么想问我的吗？”

第一排的一个队长举起手喊道：“天明学长，我有问题！”

范天明记得王翰文公司的张箐箐，能力队的一个队长。

“你说。”

张箐箐：“是这样的，每个队伍分到的歌不一样，风格也不一样，成员也有很多人是不适应的，练习的时候就会有各种情绪上的问题，大概率也会出现那么一两个人一直出问题，这时候队长该怎么做，说多了像是针对，不指出来又不对，最后反而会变得都很消极。”